Wie die Persönlichkeit unser soziales Engagement beeinflusst

Persönlichkeit und soziales Engagement hängen zusammen

Warum engagieren sich manche Menschen freiwillig für wohltätige Zwecke, während andere zurückhaltender bleiben? Die Bereitschaft, sich ehrenamtlich zu engagieren oder für wohltätige Zwecke zu spenden können neben finanziellen und sozialen Anreizen auch individuelle Unterschiede in der Persönlichkeit beeinflussen. Forschende der Universität Zürich haben untersucht, wie die fünf grundlegenden Persönlichkeitsmerkmale – Offenheit, Gewissenhaftigkeit, Extraversion, Verträglichkeit und Emotionskontrolle (Neurotizismus) – das soziale Engagement beeinflussen.

Welche Persönlichkeitsmerkmale fördern ehrenamtliches Engagement?

Die Analyse der Daten von über 90.000 Teilnehmenden aus 29 internationalen Studien ergab: Vor allem Durchsetzungsfähigkeit (Extraversion) und Geselligkeit ("Verträglichkeit") stehen in einem positiven Zusammenhang mit philanthropischem Verhalten.

• Extravertierte Menschen engagieren sich mit höherer Wahrscheinlichkeit in Freiwilligenarbeit.

• “Verträgliche” Personen, die sich im besonderen Maße durch Hilfsbereitschaft und Empathie auszeichnen, zeigen eine höhere Spendenbereitschaft für wohltätige Zwecke.

Andere Eigenschaften wie Gewissenhaftigkeit, Offenheit und Emotionskontrolle zeigten keinen klaren oder konsistenten Zusammenhang mit ehrenamtlichem Engagement oder Spendenverhalten. Damit unterstreicht die Studie die besondere Bedeutung von Extraversion und Verträglichkeit im Bereich der Philanthropie.

Praktische Ansätze für Freiwilligenarbeit und Spendenförderung

Die Ergebnisse der Studie bieten wichtige Ansätze für Organisationen, die soziales Engagement fördern möchten. Wiebke Bleidorn, Erstautorin und Professorin für Psychologie an der Universität Zürich. erklärt: "Unsere Ergebnisse bestätigen, dass individuelle Unterschiede in der Persönlichkeit eine Rolle dabei spielen, ob und in welchem Umfang sich Menschen sozial engagieren." Letztautor Christopher J. Hopwood ergänzt, dass diese Erkenntnisse genutzt werden können, um gezielte Strategien zur Förderung von Freiwilligenarbeit und Spendenkultur zu entwickeln. 

Fazit: Persönlichkeit beeinflusst Engagement für das Gemeinwohl

Die Studie belegt, dass Persönlichkeitsmerkmale wie Extraversion und Verträglichkeit einen bedeutenden Einfluss auf soziales Engagement haben. Dieses Wissen kann helfen, gezielt Ehrenamtliche und Spender anzusprechen – ein wichtiger Schritt, um das Gemeinwohl nachhaltig zu stärken.